doanh nghiệp bạn đang gặp phải

Không giám sát được tiến độ thi công dự án và tiến độ hoàn thành công việc

Không giám sát được tiến độ thi công dự án và tiến độ hoàn thành công việc

Khối lượng công việc khổng lồ, quy trình xử lý công việc phức tạp

Khối lượng công việc khổng lồ, quy trình xử lý công việc phức tạp

Quy trình đào tạo phức tạp

Khó khăn trong việc quản lý khối lượng nhân sự lớn

Khó khăn khi quản lý hồ sơ nhân sự với số lượng lớn

Khó khăn khi quản lý hồ sơ nhân sự với số lượng lớn.

Số lượng tài liệu, sổ sách, giấy tờ lớn, lưu trữ ở nhiều nơi khác nhau

Số lượng tài liệu, sổ sách, giấy tờ lớn, lưu trữ ở nhiều nơi khác nhau

Khó khăn trong việc tính công, chênh lệch ca, tăng ca vì nhân viên thường xuyên phải di chuyển, điều động giữa các công trình, thời gian làm việc không cố định.

Luôn phải xử lý rất nhiều vấn đề liên quan đến tính công, chênh lệch ca, tăng ca, thanh toán vì nhân viên thường xuyên phải di chuyển, điều động giữa các công trình, thời gian làm việc không cố định.

Đau đầu vì việc tính lương cho cán bộ văn phòng và công trường

Đau đầu vì việc tính lương cho cán bộ văn phòng và công nhân công trường

Số liệu báo cáo không nhất quán ảnh hưởng đến việc ra quyết định

Số liệu báo cáo không nhất quán ảnh hưởng đến việc ra quyết định không chính xác

img

Bộ giải pháp quản lý nhân sự từ HrOnline

HrOnline chính là vũ khí giúp nhà quản trị giải quyết tốt tất cả các bài toán khó trong quản lý nhân sự. Thúc đẩy nâng cao năng lực cạnh tranh của doanh nghiệp trong thời đại “kỷ nguyên số”
Hồ sơ nhân sự

Sơ đồ tổ chức, hồ sơ nhân viên, giảm trừ gia cảnh, phòng ban, chức danh, hợp đồng lao động

Quản lý đơn từ

Đơn nghỉ phép, công tác, bổ sung công, tăng ca, thôi việc, điều chuyển, tạm ứng

Phân ca - xếp lịch

Đa dạng các hình thức làm việc như phân ca, xếp lịch,xoay ca... phù hợp với các loại hình làm việc Fulltime, thời vụ hoặc Partime.

Quản lý chấm công

Tích hợp nhiều hình thức chấm công như: GPS, Wifi, Camera... Đồng bộ dữ liệu chấm côngtheo thời gian thực

Quản lý tính lương

Quản lý các khoản phụ cấp, khen thưởng kỷ luât, cấu hình công thức lương, tính lương tự động, nhân viên xem bảng lương trên app

Đánh giá (ASK, KPI, 360)

Đánh giá KPI, ASK, 360..Xây dụng bộ tiêu chí đánh giá, lên kế hoạch đánh giá, kết quả đánh giá

Quản lý tuyển dụng

Định biên nhân sự, lên nhu cầu tuyển dụng, quản lý hồ sơ ứng viên, gửi mail, chi phí tuyển dụng

Quản lý đào tạo

Tạo khóa đào tạo, bài đào tạo, ngân hàng câu hỏi, bộ đề kiểm tra, kết quả kiểm tra, hệ thống học tập trực tuyến

Cấp phát tài sản

Quản lý danh sách tài sản công ty, lịch sử cấp phát tài sản cho người lao động

Truyền thông nội bộ

Mạng xã hội nội bộ công ty, truyền thông tin đến nhân viên nhanh chóng và kịp thời

Quản lý giao việc

Hệ thống cho phép giao việc, theo dõi tiến độ, trạng thái hoàn thành công việc của từng nhân viên, phòng ban

Bảo hiểm, Thuế TNCN

Tính thuế tncn và bảo hiểm theo qui định, báo cáo tăng giảm bảo hiểm, quyết toán thuế tncn

Tính năng nỗi bật giành cho ngành Xây Dựng

Giải pháp hiệu quả dành cho nhà quản trị, hỗ trợ doanh nghiệp gỡ toàn bộ nút thắt trong quản lý nhân sự, góp phần thúc đẩy vận dụng công nghệ số một cách toàn diện và chuyên nghiệp
Chấm công thông minh
01
Chấm công thông minh

 Chấm công GPS, Wifi, Di động.

  Tích hợp với toàn bộ máy chấm công trên thị trường.

 Chấm công trực tuyến chỉ qua app trên điện thoại Smartphone.

 Chấm công theo ca, tự động tổng hợp công dễ dàng. 

 Chỉ một app cho nhiều chi nhánh.

 

Tính lương tự động
02
Tính lương tự động

 Hệ thống sẽ tự động tính lương dựa trên dữ liệu từ bảng công.

 Có thể tự động tính công ngay tức khắc cho nhân viên.

Cấu hình bảng lương theo ngày.

Cấu hình bảng lương động giống bảng lương trong Excel.

 Khi bảng công thay đổi thì bảng lương sẽ tự động cập nhật theo.

Quản lý đơn từ Online
03
Quản lý đơn từ Online

 Cho phép khởi tạo và nộp các loại đơn từ Online.

 Cấp quyền duyệt đến nhà quản trị hoặc người được cấp quyền.

 Giúp nhà quản trị quản lý dễ dàng các loại đơn từ của nhân viên.

 Đồng bộ dữ liệu về các loại đơn từ trên cùng một hệ thống.

 Dễ dàng kiểm soát và xuất file khi cần thiết.

 

Quản lý đồng bộ hồ sơ nhân sự
04
Quản lý đồng bộ hồ sơ nhân sự

 Quản lý, lưu trữ tập trung thông tin hồ sơ nhân sự.

 Đồng bộ dữ liệu, dễ dàng khai thác, tra cứu thông tin.

 Quản lý sơ đồ tổ chức tại doanh nghiệp.

 Quản lý hợp đồng lao động, thông tin bảo hiểm...

 

Báo cáo thông minh
05
Báo cáo thông minh

 Phân tích các chỉ số nhân sự .

 Đánh giá chính xác năng lực của nhân viên.

 Báo cáo trực quan, tự động phân tích đưa ra cảnh báo.

 Báo cáo cơ cấu lương, tỷ lệ thôi việc.....

 

+1.000 Khách hàng đã tin dùng

HrOnline là đối tác tin cậy, đồng hành trong hành trình phát triển của doanh nghiệp