Công nghệ số phát triển, hàng loạt các sản phẩm công nghệ được ra đời nhằm phục vụ cho công tác quản lý doanh nghiệp, đặc biệt là công tác quản lý phòng nhân sự trở nên thuận tiện và đơn giản hơn. Được xây dựng và phát triển bởi đội ngũ chuyên gia cố vấn nhân sự hàng đầu, HrOnline chính là giải pháp giúp các nhà quản trị giải quyết tốt các bài toán về quản lý nhân sự. Đây là sản phẩm được vinh danh "Top 10 thương hiệu uy tín - sản phẩm chất lượng - dịch vụ tin dùng", do Viện khảo sát đánh giá chỉ số cạnh tranh, Liên hiệp khoa học phát triển doanh nghiệp Việt Nam và Công ty Cổ Phần Tư vấn và Đất Việt Media tổ chức trao tặng.
Con người là một trong những yếu tố cốt lõi để tạo nên sự phát triển của doanh nghiệp. Hiểu được tầm quan trọng của yếu tố con người, đội ngũ nhân sự của HrOnline đã không ngừng nỗ lực và sáng tạo, ứng dụng công nghệ thông minh để đem đến cho doanh nghiệp những giải pháp công nghệ toàn diện nhất. Hỗ trợ doanh nghiệp vận hành hiệu quả, nâng cao năng suất lao động.
Để góp phần thúc đẩy doanh nghiệp nhanh chóng hoàn thiện tiến trình chuyển đổi số, HrOnline đã tổ chức buổi talkshow “TÌM HIỂU VỀ HRONLINE” nhằm cung cấp cho các cá nhân, đơn vị doanh nghiệp một cái nhìn toàn diện nhất về phần mềm HrOnline.
Chương trình sẽ được diễn ra vào lúc 20h00p ngày 15/03/2022 với sự tham gia của anh Huỳnh Văn Thanh - trường phòng dự án của công ty TNHH Giải Pháp Phần Mềm Công Nghệ SoftOne. Thông qua sự kiện, các nhà quản trị sẽ dễ dàng hiểu rõ hơn về lợi ích của việc đưa phần mềm HrOnline vào trong công tác quản lý doanh nghiệp. Đồng thời, nắm bắt được nguyên tắc hoạt động của các tính năng thuộc HrOnline.
Để tham gia Talkshow “TÌM HIỂU VỀ HRONLINE”, quý khán giả vui lòng theo dõi trực tiếp thông qua livestream trên Fanpage HrOnline. Nếu có bất cứ thắc mắc nào liên quan đến chương trình, quý khán giả cũng có thể đặt câu hỏi cho diễn giả thông qua mã QR (trong hình).
Date: 31/03/2022 16:19:07 - Zoom
Bạn vui lòng điền vào biểu mẫu đăng ký trên trang này và bạn sẽ nhận được email về thông tin sự kiện.
Sự kiện liên quan
SỰ CHUYỂN ĐỔI MÔ HÌNH QUẢN LÝ NHÂN SỰ TRONG KỶ NGUYÊN SỐ
Đứng trước sự phát triển của kỷ nguyên số, công tác quản lý nhân sự bởi các phương pháp thủ công, hay những ứng dụng “không chuyên” đã không thể đáp ứng được nhu cầu của các doanh nghiệp. Nhiều chủ doanh nghiệp vẫn luôn nỗ lực để tìm kiếm giải pháp một cách toàn diện và tối ưu nhất.
Nắm bắt được vấn đề trên, HrOnline đã phối hợp cùng các chuyên gia tổ chức chương trình hội thảo mang tên “Sự chuyển đổi mô hình quản lý nhân sự trong kỷ nguyên số”. Đừng quên điền vào biểu mẫu để tham gia và cập nhật nhanh những thông tin mới nhất về chương trình nhé!
Mr. Nguyễn Thành Danh - CEO & Founder HrOnline
ThS. Vũ Tuấn Anh - Chuyên gia tư vấn chuyển đổi số
ÁP DỤNG E-LEARNING TRONG ĐÀO TẠO NỘI BỘ DOANH NGHIỆP
Đào tạo và nâng cao chất lượng đội ngũ nhân sự đang nhận được rất nhiều sự quan tâm của các nhà quản lý, chủ doanh nghiệp trên thị trường. Đây được đánh giá là yếu tố mang tính “then chốt”, quyết định sự phát triển của doanh nghiệp trong tương lai.
Cùng các chuyên gia đến từ Viện Đào tạo Bách Khoa tìm hiểu kỹ hơn về “giải pháp đồng bộ hóa quy trình đào tạo trong nội bộ doanh nghiệp” tại chương trình hội thảo được tài trợ và tổ chức bởi HrOnline ngay nhé!
Mr. Nguyễn Thành Danh - CEO & Founder HrOnline
TS. Thái Lâm Toàn - Viện trưởng Viện Đào tạo Bách Khoa
PHƯƠNG PHÁP QUẢN LÝ DOANH NGHIỆP EOS
Xây dựng đội ngũ nhân sự làm việc tự động, chuyên nghiệp, hay tối ưu bộ máy vận hành, hoặc nâng cao trách nhiệm, tinh thần làm việc của nhân viên chính là những mối quan tâm hàng đầu của các nhà lãnh đạo hiện đại.
Để củng cố tiềm lực phát triển cho doanh nghiệp, buộc mỗi thành viên trong một doanh nghiệp phải hiểu rõ được vai trò và trách nhiệm của mình. Cùng HrOnline tham gia hội thảo trực tuyến với chuyên đề “Phương pháp quản lý doanh nghiệp EOS” để tìm kiếm giải pháp tối ưu bộ máy vận hành, số hóa hệ thống quản lý nhân sự.
Mr. Nguyễn Thành Danh - CEO & Founder HrOnline
Mrs. Nguyễn Thị Nghĩa - Founder BSS Vietnam JS
SỰ KIỆN HRONLINE - TALKSHOW: BÍ QUYẾT TUYỂN DỤNG VÀ GIỮ CHÂN NHÂN TÀI
Theo số liệu của Tổng cục thống kê cho biết, chỉ tính riêng năm 2021, Việt Nam đã có khoảng 116.800 doanh nghiệp đăng ký thành lập mới. Điều đó đã khắc họa rõ lên bức tranh về cuộc chiến cạnh tranh nguồn lực nhân tài gay gắt trên thị trường. Vì thế, kế hoạch chiêu mộ, tuyển dụng và giữ chân nhân tài chính là một trong những chiến lược luôn được các nhà quản trị đặt sự quan tâm và ưu tiên lên hàng đầu.
TalkShow: HƯỚNG DẪN THIẾT LẬP ĐÁNH GIÁ KPI
Nếu chúng ta không biết đo lường, chúng ta sẽ không thể quản lý. Đó chính là lý do mà các chỉ số KPI ra đời. Vậy bạn đã hiểu rõ về KPI? Có bao nhiêu loại KPI? Xây dựng KPI như thế nào để hoạt động quản trị được rành mạch, thông suốt? Đó cũng chính là nỗi lo của hầu hết các doanh nghiệp trong vấn đề hoạch định doanh số và chất lượng công việc của từng nhân viên.
TALKSHOW: TỐI ĐA HÓA HIỆU SUẤT LÀM VIỆC TRỰC TUYẾN
Hòa nhập vào xu hướng toàn cầu hóa, các doanh nghiệp đang dần chuyển đổi, thích ứng với các nền tảng công nghệ số. Đây được xem là cơ sở giúp doanh nghiệp có thể dễ dàng mở rộng quy mô, tiết kiệm các chi phí quản lý doanh nghiệp, đồng thời gia tăng hiệu suất làm việc của nhân viên. Chính vì thế, làm việc trực tuyến không còn là khái niệm xa lạ gì đối với các chủ doanh nghiệp. Độ phổ biến của hình thức làm việc trực tuyến là đáng kể. Tuy nhiên, nếu doanh nghiệp không biết cách quản lý phù hợp, nó sẽ dễ dàng gây ra “tác dụng ngược”, dẫn đến hiệu suất làm việc trực tuyến sẽ không đạt hiệu quả cao.
TALK SHOW: TẠI SAO PHẢI CHUYỂN ĐỔI SỐ CHO PHÒNG NHÂN SỰ?
Sau cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ tư, chuyển đổi số đang không ngừng phát triển mạnh mẽ. Điều này buộc các doanh nghiệp phải nhanh chóng thay đổi để thích nghi, bắt kịp xu hướng toàn cầu hóa. Có thể nói, đại dịch COVID-19 chính là một “cú đòn” phản ánh rõ thực trạng về các phương thức quản lý doanh nghiệp tại Việt Nam. Đặc biệt là các mô hình quản lý nhân sự. Vậy tại sao phải chuyển đối số cho phòng nhân sự?