Chìa Khóa Giúp Cải Thiện Hiệu Suất Làm Việc Trong Doanh Nghiệp
Trong một môi trường làm việc cạnh tranh như hiện nay, việc sử dụng email, excel và các cuộc họp giao ban phân công công việc đã trở nên kém hiệu quả đi rất nhiều. Nhằm giải quyết khó khăn nêu trên, HrOnline với tính năng quản lý công việc và dự án, sẽ là một giải pháp giúp tối ưu hóa nguồn lực, nâng cao hiệu suất làm việc trong doanh nghiệp của bạn.
Những bất cập về vấn đề hiệu suất làm việc trong doanh nghiệp
Thực tế cho thấy, năng suất làm việc của người Việt thường thấp hơn các quốc gia khác. Nguyên nhân chủ yếu ảnh hưởng đến kết quả làm việc của nhân sự chính là do thói quen chưa tự giác làm việc cùng với thiếu các biện pháp quản trị công việc hiệu quả, hiện đại.
>>>>BẬT MÍ BÍ QUYẾT: 7 cách khiến nhân viên của bạn làm việc không biết mệt mỏi
Các công cụ truyền thống như excel, email, giao việc trong cuộc họp vẫn không thể giúp doanh nghiệp cải thiện được bức tranh toàn cảnh về tiến độ công việc do thiếu tính cộng tác, nhắc nhở và không cập nhật theo thời gian thực.
Nhận thấy được những vấn đề này, HrOnline ra đời với mục đích là một công cụ hỗ trợ cho doanh nghiệp quản lý công việc một cách khoa học, hiệu quả, tạo động lực thúc đẩy nhân viên làm việc hăng say và sáng tạo hơn.
Giải pháp nào cho bài toán nâng cao hiệu suất trong doanh nghiệp?
HrOnline là phần mềm quản lý nhân sự toàn diện, hỗ trợ cho công tác quản lý công việc với các tính năng vượt trội như:
- Hệ thống công nghệ hiện đại giúp doanh nghiệp phân tích được rõ năng lực làm việc của từng cá nhân: Hệ thống báo cáo trực quan thể hiện theo thời gian thực giúp cho người quản lý nắm được toàn cảnh hoạt động của nhân sự trong doanh nghiệp, chi tiết công việc của từng phòng ban, cá nhân, đồng thời xử lý nhanh chóng các sự cố phát sinh trong doanh nghiệp, đưa ra các quyết định kịp thời, chính xác để tối ưu hóa hiệu quả làm việc của nhân viên. Bên cạnh đó, phần mềm cũng giúp nhân viên biết được công việc hôm nay của mình là gì, làm thế nào để giải quyết công việc đó tốt nhất.
- Tích hợp các tính năng thông minh: HrOnline là nền tảng tân tiến tối ưu hóa hóa mọi hoạt động điều hành trong doanh nghiệp như: tuyển dụng, chấm công, tính lương, quản trị mục tiêu… Từ đây, mọi công tác vận hành hàng ngày của doanh nghiệp đều được thể hiện trên một giao diện chung nhờ công nghệ trực quan, giúp doanh nghiệp quản trị hiệu quả năng suất làm việc của công ty mình. Bên cạnh đó, ứng dụng HrOnline còn cho phép người dùng sử dụng ứng dụng trên các nền tảng web, mobile, ipad, mang lại cho bạn một không gian làm việc tiện ích, linh hoạt.
Sau gần 5 năm đưa vào hoạt động, HrOnline đã và đang hỗ trợ hiệu quả cho nhiều doanh nghiệp trong công tác tối ưu hóa nguồn lực, tiết kiệm 10 – 15 % chi phí vận hành, mang lại sự tin cậy, hài lòng cho hầu hết các doanh nghiệp đã lựa chọn tin dùng.
Bài viết mới nhất

TP.HCM Tổ Chức Hội Thảo “Bứt Phá Trong Chuyển Đổi Số - Các Giải Đáp Về Thị Trường Và Pháp Lý”

Các Doanh Nghiệp Thành Công Đều Xây Dựng Chương Trình Đào Tạo Nhân Viên

HrOnline Giúp Doanh Nghiệp Giải Quyết Bài Toán Tuyển Dụng

Giải Pháp Giúp Xử Lý Triệt Để Tình Trạng Trễ Deadline

5 Yếu Tố Cốt Lõi Của Một Nền Tảng Chuyển Đổi số Chuyên Nghiệp

Chuyển Đổi Số Cho Doanh Nghiệp - Thay Đổi Nhỏ, Lợi Ích Lớn

Hội Thảo Chuyển Đổi Số Cho Doanh Nghiệp Tại TP HCM

Cùng Doanh Nghiệp Chuyển Đổi Số Với Một Nền Tảng Duy Nhất HrOnline

Đừng Để Tuyển Dụng Nhân Sự Trở Thành Mối Lo Cho Doanh Nghiệp!

Chìa Khóa Giúp Cải Thiện Hiệu Suất Làm Việc Trong Doanh Nghiệp
Bài viết xem nhiều nhất

Cách mạng về nhân sự của tập đoàn vingroup

Tập đoàn viễn thông quân đội viettel quản lý nhân sự như thế nào?

Jack Ma: Hành Trình Từ Kẻ Thất Bại Trở Thành Tỷ Phú Giàu Nhất Trung Quốc

Câu Chuyện Thành Công Của Tỷ Phú Việt Nam - Phạm Nhật Vượng

Quản lý nhân sự của jack ma: không phải doanh nghiệp nào cũng làm được

Mô hình đánh giá năng lực nhân viên ask có những ưu điểm nào?

Chấm công bằng định vị gps – bước tiến mới trong việc quản lý nhân sự

Các công ty nhật bản quản lý nhân sự như thế nào?

F&B Và Tất Cả Các Vấn Đề Liên Quan

Top 5 Phần Mềm Quản Lý Nhân Sự Phổ Biến Nhất Hiện Nay

Các Doanh Nghiệp Thành Công Đều Xây Dựng Chương Trình Đào Tạo Nhân Viên
Hiện nay, ở các công ty thành công, lãnh đạo đều rất quan tâm đến việc phát triển năng lực của bộ phận nhân viên các cấp. Điển hình là việc đầu tư, tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ định kỳ hoặc tạm thời. Vậy yếu tố nào là chìa khóa giúp doanh nghiệp ấy xây dựng các chương trình đào tạo nhân viên hiệu quả? Làm thế nào để xây dựng một chương trình đào tạo khi mà doanh nghiệp chưa có kinh nghiệm? Bài viết này sẽ gợi ý cho bạn cách để xây dựng một chương trình đào tạo nhân viên hiệu quả cho doanh nghiệp của mình.

HrOnline Giúp Doanh Nghiệp Giải Quyết Bài Toán Tuyển Dụng
Nền tảng của một doanh nghiệp luôn là một đội ngũ nhân sự vững mạnh, có năng lực và chuyên môn. Vì thế, tuyển dụng chính là hành động tiên quyết giúp xây dựng một nền tảng tốt cho doanh nghiệp.

Giải Pháp Giúp Xử Lý Triệt Để Tình Trạng Trễ Deadline
Nhân viên của bạn đang tốn nhiều ngày chỉ để hoàn thành một công việc mà đáng ra chỉ mất vài giờ? Nhân viên viên của bạn xem chuyện trễ deadline như “cơm bữa” và dường như họ vẫn “nhờn” với những nhắc nhở? Điều đó dần hình thành một thói quen xấu và tình trạng này nếu kéo dài sẽ là một tổn thất lớn cho doanh nghiệp theo nhiều khía cạnh. Vì vậy, việc gia tăng tốc độ làm việc của nhân viên là điều vô cùng cần thiết. Dưới đây sẽ là những gợi ý giúp cho nhà quản lý xử lý vấn đề này một cách phù hợp, hãy cùng tham khảo nhé!

Đừng Để Tuyển Dụng Nhân Sự Trở Thành Mối Lo Cho Doanh Nghiệp!
Để doanh nghiệp có thể phát triển tốt cần có một đội ngũ nhân sự phù hợp nhất với công việc và môi trường chung trong doanh nghiệp của mình. Với mục tiêu tối ưu hóa nguồn nhân lực, doanh nghiệp cần tìm được những ứng viên giỏi nhất, phù hợp nhất. Vậy làm sao để có thể tuyển dụng nhân sự hiệu quả và đáp ứng được yêu cầu công việc đề ra. Hãy đọc bài viết dưới đây để biết thêm nhé!

Chìa Khóa Giúp Cải Thiện Hiệu Suất Làm Việc Trong Doanh Nghiệp
Trong một môi trường làm việc cạnh tranh như hiện nay, việc sử dụng email, excel và các cuộc họp giao ban phân công công việc đã trở nên kém hiệu quả rất nhiều. Nhằm giải quyết khó khăn nêu trên, HrOnline với tính năng quản lý công việc và dự án, sẽ là một giải pháp giúp tối ưu hóa nguồn lực, nâng cao hiệu suất làm việc trong doanh nghiệp của bạn.

HrOnline - Phần Mềm Quản Lý Nhân Sự Chuyên Nghiệp Hàng Đầu
Trong cuộc đua chuyển đổi số như hiện nay, việc áp dụng các phần mềm quản lý nhân sự là giải pháp tối ưu nhất cho doanh nghiệp trong việc kiểm soát, đánh giá và phát triển nhân sự. Nếu bạn đang tìm kiếm một phần mềm đáp ứng các nghiệp vụ nhân sự như chấm công, tính lương, tuyển dụng, đánh giá nhân sự… thì HrOnline chính là sự lựa chọn đúng đắn dành cho bạn.

Thiết Lập Mục Tiêu Doanh Nghiệp Cùng HrOnline
Đối với một doanh nghiệp, mục tiêu doanh nghiệp và đóng góp của nhân viên cho mục tiêu đó là một vấn đề quan trọng quyết định tới sự phát triển hay sụp đổ của doanh nghiệp. Khi bạn không vạch ra rõ được hai vấn đề đó, bạn đã đánh mất cơ hội để khai thác và phát triển tiềm năng đội ngũ nhân sự của mình.

Quản Trị Doanh Nghiệp Chỉ Với Một Phần Mềm Là Chưa Đủ
Một điều mà ai cũng phải thừa nhận, đó là công nghệ phần mềm giúp cho việc quản trị doanh nghiệp được tối ưu hơn, các nhân viên, phòng ban nắm rõ công việc được giao, bám sát tiến độ và tránh được những rủi ro không đáng có. Đồng thời, phần mềm nhân sự cũng giúp tiết kiệm thời gian và nâng cao năng suất lao động. Nhà quản lý có thể ngay lập tức đánh giá hiệu quả công việc của từng bộ phận, cá nhân ngay trên phần mềm.